Gebruiksgericht ontwerp - opleiding
Opleiding is weten "waarom je het doet" en is minder gericht op vaardigheden. Naast opleiding rond het gebruiksgericht ontwerpen bieden wij ook "coaching on the job" als opleidingsvorm aan.Daardoor kunnen medewerkers de verworven kennis in kunde omzetten.Een dergelijke opleiding hoeft niet zeer duur te zijn en daarom gaan wij samen met u na wat de beste oplossing is, wat de inhoud precies moet zijn. De cursus wordt aan de specifieke eigenschappen en noden van uw bedrijf of organisatie aangepast.
Deze opleiding kan verschillende vormen hebben (of zelfs de vormen combineren):
- Design van applicaties
- Web ontwerp (in het voordeel van de gebruiker, geen technologisch of grafisch ontwerp)
- Coaching on the job (in beide domeinen)
- Opleidiing rond specifieke onderwerpen (in beide domeinen)
Design van applicaties
Het ontwikkelen van applicaties is een technologische uitdaging. Het gebruiken van applicaties is meestal ook een uitdaging.Hoe kunt u applicaties ontwikkelen die vlot bruikbaar zijn?
Hoe kunt u ervoor zorgen dat de uitdaging enkel bij de creatie voorkomt (en dus eenmalig is) en zich niet elke dag opnieuw bij de gebruiker herhaalt?
Hoe kunt u de inspanning voor onderhoud en ondersteuning beperken?
- Welke controls kan ik gebruiken, waarvoor en wat zijn de regels?
- Hoe kan ik een duidelijke lay-out maken voor de windows?
- Hoe kan ik applicaties structureren zodat de gebruiker er niet in verloren loopt?
- Hoe gaat de mens met applicaties om? Wat zijn de achterliggende concepten?
Web ontwerp
Een website maken is niet noodzakelijk een technolgisch avontuur. Het gebruiken van een website leidt teveel naar een ontdekkingstocht en de gevaren loeren om iedere hoek. Websites ontwerpen is één zaak, websites ontwerpen zodat bezoekers terugkomen is de echte uitdaging. Betekent dit dat een website niet mooi mag zijn, niet technologisch vooruitstrevend? Neen, helemaal niet, alleen mag dit niet gebeuren op de kap van de bezoeker. Een hoogtechnologische website waar de belangen van de bezoeker niet voorop staan, zal zijn doelstellingen niet bereiken en wordt een maat voor niets.- Wat moet er op mijn website staan en hoe organiseer ik dat?
- Wat zijn de vuistregels en richtlijnen?
- Hoe pak ik dat aan?
- Hoe gaat de mens om met de overdaad aan informatie op het web?
Coaching on the job
Zowel voor het web als gewone applicaties moeten de verworven inzichten naar vaardigheden worden omgezet. Coaching on the job is naar onze mening hier het enige goede antwoord. De technologie kan in een specifieke training worden aangeleerd (niet bij ons). Bij coaching on the job leren uw medewerkers hoe de gebruiker een applicatie, een website ervaart en waar de gemaakte ontwerpen tekort schieten. Dit is echter steeds afhankelijk van de situatie.- gezamenlijk opbouwen van checklists;
- uitvoeren van evaluaties op basis van deze checklists waarbij de medewerkers stap voor stap evolueren van het mechanisch gebruiken naar het contextgevoelig gebruiken van de richtlijnen;
- samen maken van ontwerpen op basis van gebruikscriteria (deze ontwerpen zijn niet grafisch gericht - wij zijn geen graficus en kunnen dat dus niet)
- zelfstandig maken van ontwerpen (door uw medewerkers);
- evaluatie van gemaakte ontwerpen
Onderwerp gerichte opleidingen
Misschien kampt u met een welbepaald probleem in verbnad met het ontwerpen van applicaties en/of websites. U kan dit aan ons melden en wij doen u een aanbod in dit verband of helpen u om deze opleiding te vinden.Meer informatie? Een offerte? Neem contact met ons op en vermeld wat u wenst.
© Technology for People - gewijzigd januari 2006